Die Myers-Briggs persoonlikheidstipe stelsel is uitgevind deur Katharine Cook Briggs en Isabel Briggs Myers, 'n ma-dogter-span wat maniere soek om Amerikaanse vroue te help om werk te vind wat die beste by hul persoonlikheid pas tydens die Tweede Wêreldoorlog. Die idee agter die stelsel is dat, net soos mense regshandig of linkshandig is, ons ook geneig is om op sekere maniere te dink en op te tree waarmee ons natuurlik die gemaklikste is. Die Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) ontleed vier voorkeure, wat sestien moontlike kombinasies tot gevolg het. Watter een is jy?
Stappe
Deel 1 van 3: vind u tipe deur tweespalt
Stap 1. Bepaal of u introvert of ekstrovert is
Hierdie voorkeur gaan nie soseer oor hoe sosiaal jy is nie (dit is waarmee hierdie terme dikwels geassosieer word), maar ook oor jou neiging om op te tree. As u 'n probleem oplos, kyk u eers na binne om die probleem op te los of buite?
- Ekstroverte vind sosiale aktiwiteit opwindend. Hulle is geneig om in groepe te kuier en die opwinding van partytjies te geniet. Terwyl hulle 'n bietjie alleen tyd kan geniet, kan hulle te veel tyd in 'n rustige omgewing verveel.
- Introverte vind stiltetyd energiek. Alhoewel hulle kan geniet van gesellig verkeer (selfs in groepe), kan hulle tyd alleen of saam met iemand spesiaal deurbring. Hulle verkies stil, rustige omgewings.
Het jy geweet?
Skaamheid is nie altyd 'n aanduiding van introversie of ekstroversie nie. Daar is skaam ekstroverte en borrelende introverte. As u twyfel, dink aan wat u opgewonde maak en wat u geneig is om te vermoei (selfs al is dit lekker).
Stap 2. Dink na oor hoe u inligting insamel
Doen jy dit deur aanvoeling of deur intuïsie? Sensors ontleed die bome; intuïtief neem die bos in. Sensors is meer gemoeid met vrae oor 'wat', terwyl intuïtiewe dikwels wonder 'hoekom'.
- Sensors verkies konkrete detail en feite. Hulle fokus is in die feite van die hede. Hulle is meer geneig om te sê: "Ek sal dit nie glo totdat ek dit sien nie." Hulle is geneig om die idee of raaiskote te wantrou as hulle nie in logika, waarneming of feite gewortel is nie. Hulle is ook beter in besonderhede. Hulle is ook baie bewus van hul eie behoeftes.
- Intuïtief geniet abstrakte idees en teorieë. Hulle is geneig om meer aktiewe verbeelding te hê en dink graag oor toekomstige moontlikhede. Hulle gedagtes wentel om patrone, verbindings en insigte. Hulle is geneig om te dagdroom en vergeetagtig wanneer dit kom by praktiese besonderhede (soos om te onthou om middagete te eet as hulle op 'n projek gefokus is).
Stap 3. Kyk hoe jy besluite neem
Sodra u u inligting versamel het, hetsy deur te voel of deur te voel, hoe kom u tot 'n besluit? Dit word gewoonlik gesorteer in 'gevoel' (die prioriteit van mense se emosies en welsyn) en 'denke' (prioriteit aan logika en prakties).
- Gevoel tipes probeer om na probleme te kyk vanuit die perspektief van almal wat betrokke is in 'n poging om die mees gebalanseerde, harmonieuse oplossing te vind (byvoorbeeld om konsensus te bereik). Konflik kan vir hulle baie stresvol wees.
- Dink tipes is geneig om die mees logiese en konsekwente oplossing te soek, en dit miskien aan 'n stel reëls of aannames te meet.
Wenk:
Hou in gedagte dat beide tipes gebalanseerd en redelik kan wees. Gevoelstipes kan logika verstaan en tipes denke kan ander se gevoelens in hul logika inskakel. Mense van enige tipe kan sterk emosies ervaar en onverstandige besluite neem. Beide tipes is waardevol.
Stap 4. Dink na oor hoe u met die buitewêreld verband hou
Is u geneig om oordele of opvattings aan ander oor te dra?
- Beoordeel tipes is geneig om besluitnemend en georganiseerd te wees. Hulle vind graag oplossings en verduidelik graag waarom. Hulle is geneig om beplanners te wees wat taaklyste maak en dit geniet om dinge voor die sperdatums te doen.
- Besef tipes is meer huiwerig om besluite te neem, hou daarvan om dinge oop te laat en aanhoudend opmerkings te maak. Hulle is traag om keuses te maak, veral as dinge belangrik lyk. Hulle hou eerder dinge in 'n potlood as hulle 'n rede vind om 'n verandering aan te bring. Hulle kombineer werk en spel en sukkel meer met uitstel.
Stap 5. Gebruik die vier digotomieë (letters) om jou persoonlikheidsakroniem te bepaal
Dit is 'n kombinasie van vier letters, soos INTJ of ENFP.
- Die eerste letter is óf I (vir introvert) óf E (vir ekstrovert).
- Die tweede letter is óf S (vir waarneming) óf N (vir intuïtief).
- Die derde letter is óf T (vir dink) óf F (vir gevoel).
- Die vierde letter is óf J (vir oordeel) óf P (vir waarneem).
Deel 2 van 3: Die toets aflê
Stap 1. Probeer om 'n gratis aanlyn toets of twee af te lê
As u 'MBTI -gratis toets' in 'n soekenjin intik, kry u baie gratis toetse. Klik deur die vrae en u kry resultate.
- As u in een of meer gebiede naby die grens is, kan u verskillende resultate kry, gebaseer op hoe die toets geformuleer is of wat u bui daardie dag is.
- Onthou om te antwoord oor hoe jy optree, nie hoe jy wil hê dat jouself (of iemand anders wil hê jy) moet voel of optree nie.
Stap 2. Neem die amptelike MBTI -toets as u meer detail wil hê
As u onseker is oor die kwaliteit van wat u aanlyn vind, sal u moontlik die MBTI -toets van 'n professionele persoon aflê, soos 'n sielkundige of selfs 'n beroepsberader. Meer as 10 000 maatskappye, 2, 500 kolleges en universiteite en 200 regeringsagentskappe gebruik die toets om hul werknemers en studente te verstaan.
Stap 3. Soek die profiel van u tipe op
Aanlynprofiele kan u help om insigte te ontwikkel oor wie u is en wat u sterk punte en groeigebiede is. Dit kan u help om te verstaan wat 'waarneem' of 'waarneem' werklik beteken. Hulle word titels toegeken, soos "Die gewer" of "Die onderwyser", ens.
Die volledige profiel spreek u persoonlikheidstipe aan in 'n aantal omgewings-werk, persoonlike verhoudings, huis, ensovoorts. Alhoewel dit nie elke aspek kan dek nie, en nie elke aspek van toepassing is op u nie, kan sommige van die insigte nuttig wees
Deel 3 van 3: Gebruik u resultate
Stap 1. Stel u tipe in aksie
As u weet watter tipe u is, kan u begin verstaan hoe u in die wêreld om u kan pas. As u 'n INTJ is en 'n verkoopspersoon is, heroorweeg u moontlik u werk! Daar is baie daaglikse gebruike vir hierdie toets.
-
Leer:
Hoe neem u feite en begrippe op en verstaan u dit?
-
Verhoudings:
Watter eienskappe soek jy by 'n maat? Met watter eienskappe pas jy die meeste?
-
Persoonlike groei:
Op watter positiewe gebiede kan u voordeel trek? Uit watter areas van swakheid kan u groei?
Stap 2. Besef dat alle tipes ewe waardevol is
Geen enkele persoonlikheidstipe is beter as 'n ander persoon nie. Die MBTI wil natuurlike voorkeure identifiseer, nie vaardighede nie. As u u tipe bepaal, kyk daarna vanuit die perspektief van wat u geneig is om te doen, nie wat u dink u moet doen nie. Om u eie voorkeure te erken, is 'n nuttige hulpmiddel vir selfontwikkeling.
MBTI gaan oor prioriteite, nie vaardighede nie. Gevoelstipes kan byvoorbeeld intelligent wees, tipes oordeel is nie noodwendig veroordelend nie, en tipes denke kan ook sterk emosionele intelligensie hê
Stap 3. Vra ander oor hul tipe
Om oor persoonlikheidstipes te praat, kan interessant wees, en dit kan jou nuwe dinge leer oor mense wat jy ken. Dit is 'n relatief algemene toets, en miljoene mense neem dit elke jaar. Vra mense of hulle die toets afgelê het. Dit kan u help om meer oor mekaar te skakel en meer te leer.
U kan leer van mense wat baie van u verskil en van mense wat soortgelyk is
Stap 4. Vermy stereotipering
Moenie aanvaar dat u iemand se tipe ken op grond van hoe hulle lyk of hoe hulle op 'n spesifieke dag optree nie. En selfs as u die tipe ken, moet u dit nie gebruik om negatiewe eienskappe toe te skryf of om slegte gedrag te verskoon nie. U kan persoonlikheidstipes gebruik om u te help verstaan en goed met iemand te kommunikeer, maar moenie dit gebruik om dit te beperk nie.
- Moenie demografie soos geslag of gestremdheid gebruik om persoonlikheid aan te neem nie. Byvoorbeeld, nie alle mans is denkende tipes nie, en nie alle outistiese mense is introvert intuïtief nie.
- Vermy negatiewe opmerkings oor iemand se persoonlikheidstipe. As jy ontsteld is oor hul gedrag, beskryf dit as slegte gedrag in plaas van as 'n onvermydelike persoonlikheid wat misluk. Byvoorbeeld, denkende tipes kan en behoort te leer om ander se gevoelens te respekteer, en waarnemende tipes kan en behoort hul verantwoordelikhede na te kom.
- Moenie aanneem dat swakhede wat algemeen verband hou met u persoonlikheidstipe in klip is nie. U kan leer en groei.
Stap 5. Onthou dat een toets nie u hele lewe bepaal nie
Dit neem slegs 'n paar aspekte in ag van hoe u die wêreld sien en wat u verkies. Daar is baie meer aspekte van u identiteit wat nie deur die toets gedek word nie. U resultate is nie hier om u te beperk nie, net om u 'n bietjie in te lig.
- Daar is baie diversiteit in persoonlikheid wat verder gaan as 16 moontlike kombinasies. Hierdie briewe bevat slegs 'n paar aspekte van wie u is-beslis nie alles nie.
- U persoonlikheidsresultate is nie in klip gegooi nie. Soms kan u verskillende resultate kry, gebaseer op die toets wat u geneem het of wat u bui is. Sommige mense vind ook dat hul persoonlikhede mettertyd verander.
Video - Deur hierdie diens te gebruik, kan sommige inligting met YouTube gedeel word
Wenke
- In die MBTI -gemeenskap gebruik mense selde tweespalt. Maak eerder seker dat u die funksiemodel leer, soos INTP = Ti-Ne-Si-Fe.
- As u probleme ondervind om u voorkeur te bepaal, kan u uself voorstel wat u sou gekies het toe u jonger was, soos voor u 12 jaar oud was. Die idee is om uit te vind wat u natuurlike voorkeur was voordat u op alternatiewe maniere geleer het om op te tree of te reageer en 'op te voed' waar die 'natuur' opgehou het.
